Kvinnor får i genomsnitt 69 procent av männens pension. 

Från den 1 maj ändrar KPA Pension sin traditionella försäkring för att ge sina kunder högre avkastning under yrkeslivet och en ökad trygghet under utbetalningen. Men räcker det så för att kvinnorna ska komma ikapp männen? Eller behöver de jobba mer? Och få högre lön? Vilket ansvar har pensionsbolagen, staten och den enskilde för sina pensioner? 

minPensionsPodden möter KPA Pensions vd, Camilla Larsson. Lyssna på avsnittet här och ta gärna en titt i KPA:s pensionskoll.